Die
Stadt Sankt Augustin

ist mit rund 57.000 Einwohnern die zweitgrößte Stadt im Rhein-Sieg-Kreis und zeichnet sich durch ihre Lage im Grünen zwischen Rhein, Sieg und Siebengebirge aber auch durch die optimale infrastrukturelle Ausstattung und der Nähe zu den Städten Bonn, Köln und Düsseldorf aus.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Fachdienst Frühkindliche Bildung

eine/n Koordinator/in (m/w/d)
- Entgeltgruppe 10 TVöD / Besoldungsgruppe A 11 LBesG NRW -

Die Beschäftigung erfolgt befristet bis zum 31.01.2025 gem. §14 Abs. 1 Nr. 3 Teilzeit und Befristungsgesetz.
Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt 19,5 Stunden.
Die Stelle ist nicht teilbar.

Ihr Tätigkeitsfeld umfasst im Wesentlichen:

Koordination der Verwaltungsaufgaben innerhalb des Fachdienstes Frühkindliche Bildung in Absprache mit der Fachdienstleitung
Bearbeitung von besonders schwierigen Einzelfällen, von Widersprüchen und Beschwerden
Erstellung von Handlungsabläufen in alles Sachgebieten, insbesondere in Folge von Gesetzesänderungen und politischen Beschlüssen
Sicherstellung der jeweils für das Sachgebiet festgelegten Standards im Rahmen des integrierten Kontrollsystems
Erarbeitung von Vorlagen für die politischen Gremien inklusive der Vorbereitung von Satzungen und Vergaben
Erstellung des Anforderungsprofils bei notwendigen Anpassungen von Fachanwendungen und Koordinierung der Umsetzung mit EDV Dienstleistern
Entwicklung von Standards für das Nutzermanagement und die Betreiberverantwortung und deren Umsetzung
Übernahme von Einzelaufgaben nach Weisung der Fachdienstleitung

Das qualifiziert Sie für diese Stelle:

Befähigung für die Ämtergruppe des 1. Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 (vormals gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) Diplom-Verwaltungswirt/-in bzw. entsprechender Bachelor of Laws, Diplom-Verwaltungsbetriebswirt/-in bzw. entsprechender Bachelor of Arts, sowie Bachelor of Arts Public Administration oder alternativ erfolgreich abgeschlossener Verwaltungslehrgang II (Verwaltungsfachwirt/-in).

und darüber hinaus:

vertiefe Kenntnisse im Verwaltungsrecht sowie im Jugendhilferecht in Bezug auf dem Fachdienst zugeordneten Aufgaben
fundierte MS-Office-Kenntnisse und die Bereitschaft, sich in die im Fachdienst eingesetzten Programme einzuarbeiten
Fähigkeit zum konzeptionellen Denken
Fähigkeit und Bereitschaft zur Bearbeitung eines breiten Aufgabenspektrums
hohe Moderations- und Konfliktlösungskompetenz
Kompetenz, im multiprofessionell besetzten Team zu arbeiten
selbstständiges Arbeiten und Entscheidungsbereitschaft