Die
Stadt Sankt Augustin

ist mit rund 57.000 Einwohnern die zweitgrößte Stadt im Rhein-Sieg-Kreis und zeichnet sich durch ihre Lage im Grünen zwischen Rhein, Sieg und Siebengebirge aber auch durch die optimale infrastrukturelle Ausstattung und der Nähe zu den Städten Bonn, Köln und Düsseldorf aus.

Zum nächstmöglichen suchen wir für den Fachdienst Frühkindliche Bildung

eine/n Koordinator/in (m/w/d)
- Entgeltgruppe 10 TVöD / Besoldungsgruppe A 11 LBesG NRW –

Zeiten einer vorhergehenden beruflichen Tätigkeit werden ganz oder teilweise bei der Stufenzuordnung berücksichtigt, wenn diese Tätigkeit für die vorgesehene Tätigkeit als förderlich anzusehen ist.

Die Beschäftigung ist befristet bis 30.11.2025
Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt 19,5 bzw.20,5 Stunden.
Die Stelle ist nicht teilbar.

Der Fachdienst „Frühkindliche Bildung“ ist zuständig für alle Themen rund um die Kindertagesbetreuung in Kindertagesstätten und Kindertagespflege der Stadt Sankt Augustin. Zum Verwaltungsteam gehören rd. 18 Kolleginnen und Kollegen. Um die soziale, emotionale, körperliche und geistige Entwicklung von Kindern zu fördern werden in Zusammenarbeit mit vielen weiteren Akteuren die quantitativen und qualitativen Rahmenbedingungen für den Erziehungs-, Bildungs- und Betreuungsauftrag nach § 22 SGB VIII gestaltet.

Ihr Tätigkeitsfeld umfasst im Wesentlichen:

Koordination der Verwaltungsaufgaben innerhalb des Fachdienstes Frühkindliche Bildung in Absprache mit der Fachdienstleitung
Bearbeitung von besonders schwierigen Einzelfällen, von Widersprüchen und Beschwerden
Erstellung von Handlungsabläufen in allen Sachgebieten des Fachdienstes, insbesondere in Folge von Gesetzesänderungen und politischen Beschlüssen
Sicherstellung der jeweils für das Sachgebiet festgelegten Standards im Rahmen des integrierten Kontrollsystems
Erarbeitung von Vorlagen für die politischen Gremien inklusive der Vorbereitung von Satzungen und Vergaben
Erstellung des Anforderungsprofils bei notwendigen Anpassungen von Fachanwendungen und Koordinierung und Umsetzung mit Civitec, IuK und anderen EDV-Dienstleistern
Entwicklung von Standards für das Nutzermanagement und die Betreiberverantwortung sowie deren Umsetzung

Das qualifiziert Sie für diese Stelle:

Befähigung zum 1. Einstiegsamt der 2. Laufbahngruppe (vormals gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst), Diplom-Verwaltungswirt/-in bzw. entsprechender Bachelor of Laws, Diplom-Verwaltungsbetriebswirt/-in bzw. entsprechender Bachelor of Arts, Bachelor of Arts Public Administration oder Absolvent/in des Angestelltenlehrgangs II (Verwaltungsfachwirt/-in) oder
ein Fachhochschulabschluss/Hochschulabschluss (Diplom, B. A.) der Fachrichtung Sozialmanagement, Sozialwissenschaften oder nachhaltige Sozialpolitik oder
ein Fachhochschulabschluss/Hochschulabschluss (Diplom, B. A.) der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs

und darüber hinaus:

Kenntnisse im Verwaltungsrecht sowie im Jugendhilferecht in Bezug auf die dem Fachdienst zugeordneten Aufgaben
gute EDV-Kenntnisse und die Bereitschaft, sich in die im Fachdienst eingesetzten Programme einzuarbeiten
Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten
Fähigkeit und Bereitschaft zur Bearbeitung eines breiten Aufgabenspektrums
hohe Moderations- und Konfliktlösungskompetenz
Kompetenz, im multiprofessionell besetzten Team zu arbeiten
selbständiges Arbeiten und Entscheidungsbereitschaft